亚洲欧洲无码一区二区三区-丰满的人妻hd高清日本-av无码爆乳护士在线播放-国产成人精品免费视频大-免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频

雞西礦業(yè)公司 利用信息化手段提升帶班質(zhì)量

“錨網(wǎng)支護(hù)區(qū)域頂板破碎隱患已整改，已用錨索加強(qiáng)支護(hù)……”近日，在黑龍江龍煤集團(tuán)雞西礦業(yè)公司滴道盛和煤礦立井井下作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，該礦安監(jiān)員沈杰舉著手機(jī)拍攝頂板隱患整改處并留存視頻。

2023年，滴道盛和煤礦立井率先探索入井帶班新模式，以帶班干部攜帶防爆手機(jī)入井拍攝、記錄隱患整改為主要舉措，提高入井帶班質(zhì)量，取得顯著成效。

滴道盛和煤礦立井通過設(shè)立77處基站，實(shí)現(xiàn)井下有人作業(yè)區(qū)域網(wǎng)絡(luò)信號(hào)無死角。該立井打破傳統(tǒng)帶班模式，建立3個(gè)帶班組，將86名經(jīng)驗(yàn)豐富、責(zé)任心強(qiáng)的干部充實(shí)到帶班隊(duì)伍中，確保每個(gè)工作面、每個(gè)班都有帶班人員盯守。同時(shí)，通過定期舉辦培訓(xùn)班，提升帶班人員專業(yè)技能，讓老員工也能熟練運(yùn)用智能手機(jī)上傳視頻。

通過推行入井帶班新模式，滴道盛和煤礦立井隱患整改速度加快，安全水平顯著提升。2023年10月底，龍煤集團(tuán)在雞西礦業(yè)公司召開安全管理信息化建設(shè)推進(jìn)會(huì)議，交流推廣滴道盛和煤礦立井安全管理信息化建設(shè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

雞西礦業(yè)公司主要領(lǐng)導(dǎo)在各種會(huì)議上多次強(qiáng)調(diào)，要嚴(yán)格落實(shí)信息化帶班制度，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理。要大力推行滴道盛和煤礦立井入井帶班模式，確保重點(diǎn)工作面、關(guān)鍵環(huán)節(jié)有專人盯守，邊角末梢、視覺盲區(qū)有人巡查，形成井上井下信息無延遲、溝通零距離、管理一盤棋。

如今，信息化帶班制度在雞西礦業(yè)公司各單位全面開花、落地生根。

榮華一礦礦長(zhǎng)魯鵬飛帶頭落實(shí)信息化帶班制度，堅(jiān)持深入井下靠前指揮。一次，1316掘進(jìn)隊(duì)工作面遇到斷層構(gòu)造，支護(hù)難度增加，影響掘進(jìn)進(jìn)度。魯鵬飛當(dāng)即攜帶相關(guān)技術(shù)資料下井，到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后，一邊用手機(jī)與地面技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行視頻連線，共同分析地質(zhì)情況、商量支護(hù)方案，一邊指揮現(xiàn)場(chǎng)工人調(diào)整作業(yè)方式，很快解決了難題。

城山煤礦通過推行滴道盛和煤礦立井入井帶班模式，工程質(zhì)量顯著提升。

杏花煤礦嚴(yán)格落實(shí)信息化帶班制度，強(qiáng)化帶班干部現(xiàn)場(chǎng)安全管控第一責(zé)任。在掘進(jìn)方面，該礦管理人員利用視頻記錄掘進(jìn)過程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和經(jīng)驗(yàn)做法，組織員工學(xué)習(xí)交流，不斷優(yōu)化施工工藝，多次超額完成計(jì)劃任務(wù)。